仓储主管

工作职责：

1、、、、负责仓储部人员编制、、、、组织架构拟定及编制外人员增补的申请等；

2、、负责仓储部团队建设，
，，，及内部员工的选拔、、核心岗位人员储备、、、人员安全教育培训和绩效考核确认等工作；

3、、合理调配下属员工工作职责分配，，
，，不断提升员工的工作积极性和服务意识
；

4、、根据实际工作要求，，，
，不定期触发完善梳理仓储制度和工作流程，，，并监督、、执行
；

5、、、、根据公司年度经营计划及发展战略部署，，，
，制定分解仓储部每月工作计划，
，，，并执行；

6、、定期组织部门人员，，，对库存物料进行动态盘点，，，盘亏物料及时分析原因
，，，制定改善措施
，，，逐步提高账、、、物数量一致性；

7、
、与其他横向部门建立有效沟通和工作协调，，确保异常问题及时处理，
，，，不断提升部门人员日常作业时效；

8、、、
、接收并完成上级安排的工作任务，，
，及时、、、、高效处理部门各种突发事件，，，推动部门工作持续良性运作发展。
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岗位要求：

1、、、、教育背景： 全日制本科以上学历，，，，条件优秀的可放宽要求；

2
、、、工作经验：5年以上中大仓库现场实际管理经验，，，电子仓储行业优先；

3
、、专业技能：仓储物流专业，，，熟练使用各种办公软件、、、和相关ERP软件使用；

4、、、、素质要求：为人正直、、
、对数据敏感、、、责任心强，
，，，有很强的自我约束力；

5、、、其他要求：具备良好的人际沟通能力和快速适应能力。。。
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